EBIPRO AIUTA ANCORA i dipendenti degli studi professionali!
EBIPRO rimborsa ai lavoratori e alle lavoratrici, iscritti da almeno sei mesi al sistema della bilateralità, le spese sostenute per il pagamento di tasse universitarie proprie e dei figli frequentanti corsi di laurea riconosciuti.
14/12/2018 - 18:07
cara Elisa, manda una mail di sollecito . In ogni caso porta un po di pazienza, sappiamo da ebipro che sono in ritardo con i rimborsi perché sono arrivate tantissime richieste! stanno potenziando la struttura organizzativa per diventare più veloci nei rimborsi e questi ritardi non dovrebbero ripetersi più! ricontattaci se...
14/12/2018 - 14:41
Ho mandato la richiesta di rimborso dei libri scolastici agli inizi di Ottobre 2018, ma siamo al 14/12 e non è ancora arrivato nessun rimborso . Ma quando arriveranno? Grazie Elisa
06/11/2018 - 16:33
Ciao Micaela. Se sei iscritta a Cadiprof, potresti essere iscritta anche a Ebipro. Un modo per verificare se sei iscritta, è quello di vedere se nel modello F24 che il consulente del lavoro invia con le buste paga, vi è la voce ASSP nella sezione INPS con importo a debito di 22,00 euro. Se non lo fossi, puoi invocare l'art. 13 del CCNL. Il tuo datore...
19/07/2021 - 21:15
Cara mariella, molto bene! patrizia cgil
19/07/2021 - 14:36
Grazie Patrizia , ho provato il numero del call center di fondo fonte e ho segnalato che il link per il calcolo previsionale della rata pensione non funziona, cosi' mi hanno inviato il calcolo tramite email. Grazie per il gentile aiuto. Mariella /Torino
31/03/2021 - 20:02
caio Elena, il nostro fondo contrattuale è Fonte che è quello che riunisce noi, commercio e altri contratti. Ha avuto problemi organizzativi perché ha cambiato programma e la migrazione dei dati è durata un bel po'. E' un fondo grande e solido. Ora è tutto a posto, puoi aderire. Fallo , è importante per te ....
01/11/2018 - 10:12
ciao Silvana! bene, è un'ottima notizia visto che qualcuno ancora stenta ad iscrivere! hai diritto all'insieme di coperture previste dal piano a partire dal primo giorno del quarto mese di iscrizione se non erro. Cadiprof ha il sito internet, puoi verificare anche tu la decorrenza della copertura. Puoi gestire la tua posizione attraverso il sito unisalute. Invece per Ebipro potrai consultare il sito dell'ente. Se hai...
01/11/2018 - 10:02
Salve, sono stata assunta a settembre in uno studio dentistico. Ieri il consulente del lavoro mi ha comunicato che lo studio aderisce ad ebipro e che noi dipendenti abbiamo dei benefit attraverso cadiprof. Volevo sapere se ho diritto ad usufruire dei rimborsi inerenti tutte le aree prestazioni (piano sanitario, pacchetto famiglia, odontoiatria, prestazioni) oppure se bisogna scegliere uno tra i 4 e se è così......
05/07/2018 - 23:05
ciao fabia, benvenuta ! l'iscrizione a cadiprof è di studio , quindi devo iscrivere tutte . ciao ! patrizia cgil
La Busta paga – ferie – rol – permessi -livelli etc etc
17/01/2024 - 20:28
Caro Michele, ti rispondo dalla pagina della busta paga. Art. 77 e 78 ccnl , che trovi qui sul blog tra I documenti. La maggiorazione ordinaria è del 15 per cento. Se notturno o festivo il 30 per cento. Ciao! Patrizia cgil
08/12/2023 - 21:11
Cara Laura, la classificazione dell'Aso che è un profilo di "attenzione sanitaria " è una questione trentennale, per certi versi simile alla questione più recente delle assistenti di medici di famiglia, che ha trovato una prima definizione nel contratto nazionale del 2015 all' articolo 24 area medico...
07/12/2023 - 15:26
Buongiorno, Avrei bisogno di un chiarimento in merito alla variazione di livello di inquadramento (condizioni applicabili al rapporto di lavoro D.L.26/05/97 n. 152, come modificato dal DLgs. 104/2022). La consulente del lavoro afferma che le ASO con attestato che hanno raggiunto i due anni di anzianità presso la stessa azienda, in base alla classificazione del personale prevista dal CCNL applicato Studi Professionali, passano automaticamente dal 4° Livello...
04/09/2018 - 18:09
molto bene alessia ! patrizia cgil
04/09/2018 - 11:25
Patrizia, grazie 🙂 adesso sono riuscita ad entrare nel sito, prima c'era qualche impedimento! Ho letto un po' di tutto, prima d'ora non avevo mai controllato bene questo ente bilaterale, molto interessante anche il rimborso spese per accesso al telelavoro! Sul cedolino io ho "Contributo 4" di 2 euro, non c'è scritto chiaramente en.bil. però poi nei riepiloghi per conti trovo la dicitura Cadiprof e...
04/09/2018 - 10:46
cara alessia, la mail di ebipro è arrivata stamattina a tutti gli iscritti , quindi dovrebbe essere la prova della tua iscrizione. Accedi ad ebipro dal link qui sotto , sono appena entrata è tutto regolare. Cadiprof ed ebipro si pagano insieme tramite f24 con causale ASSP molti...
12/12/2019 - 21:52
cara katia, spero si sia accorta che questo non è un blog di informazioni generico ., né un centro servizi. è un blog sindacale rivolto ai dipendenti degli studi professionali , lei è un datore di lavoro , dovrebbe rivolgersi alle sue organizzazioni di categoria non qui. Comunque secondo me no , deve scegliere tra le due casse...
12/12/2019 - 14:11
Buongiorno, ho un dipendente con 2 part-time: uno con ccnl commercio ed uno con ccnl studi professionali. Il lavoratore è già iscritto al fondo est con il primo datore di lavoro (ccnl commercio): è obbligato alla contribuzione a cadiprof per il secondo rapporto di lavoro??? Grazie
04/11/2019 - 20:56
Buonasera probabilmente non sono nella giusta ................... Salve Manuela dovresti postare di nuovo il tuo quesito nella sezione giusta che è cadiprof puoi usare la funzione “cerca” e la trovi in alto a destra di questa pagina. Blog Admin
14/12/2021 - 2:37
[…] 8. CADIPROF -E’ ONLINE LA NUOVA GUIDA AL PIANO … […]
12/11/2019 - 18:54
cara sonia, è un bel problema.. entra in cadiprof , il link è qui in basso , area amministrativa art. 7 del regolamento, disciplina la morosità: 3 mesi di mancato pagamento e vengono sospese le prestazioni , viene riattivata dopo il pagamento in f24 degli arretrati entro 3 mesi , dopo questo termine...
12/11/2019 - 12:36
Salve a tutti sono Sonia e mi sono iscritta da poco vorrei porvi un quesito su un problema che mi sono imbattuta. E' da u anno e mezzo che sono dipendente in uno studio commercialistico e nelle mie buste paghe c'e stato sempre la decurtazione del cadiprof di mia spettanza...ora che ho bisogno di chiedere un rimborso in quanto sono in gravidanza la cadiprof...
12/01/2017 - 10:47
Cara Simona, non ci sono criteri precisi… Diciamo che la norma generale è quella di rispettare le regole di correttezza e buona fede e tener conto dei seguenti criteri di scelta (come accade per i licenziamenti collettivi): carichi di famiglia, anzianità, esigenze tecnico-produttive ed organizzative. Questi criteri di scelta devono essere applicati in concorso tra di loro. Se temi o hai il sentore che possano...
11/01/2017 - 18:39
In caso di licenziamento per calo del lavoro e del fatturato, c'è un comportamento standard che il datore deve attuare? Mi spiego meglio meglio, magari deve licenziare prima chi sta da meno tempo? O chi ha lo stipendio lordo più alto? O prima chi ha il contratto a tempo o è apprendista e per ultimo chi ha il tempo indeterminato? O licenzia chi vuole...
19/12/2016 - 17:41
GRAZIE MILLE PATRIZIA SEI STATA MOLTO CHIARA. CAPITO TUTTO E LETTO IL LINK PER INFORMARMI SULLA QUESTIONE, COME SOLITO SIETE UTILISSIME.
16/06/2020 - 22:05
Buonasera a tutti, solo oggi ho scoperto che per 8 anni il mio datore di lavoro ha omesso il versamento delle quote destinate alla bilateralità e il suo consulente mi ha comunicato che non è previsto nessun indennizzo. È corretto? Temo di essere truffato.
10/06/2016 - 15:36
Per tutti, dal 2016 i massimali per visite specialistiche, trattamenti fisioterapici da malattia sono stati aumentati. Inserito anche il rimborso day hospital con spiegazione ben resa sul sito internet: andate a guardarlo!
10/06/2016 - 15:23
KIREX, devi scrivere qui per CADIPROF.. scrivo questo post così, forse, lo vedi!
Patrizia
04/11/2019 - 18:03
caro alessio, se il corso di laurea telematico e riconosciuto direi proprio di si . Certo devi comunicarlo al tuo datore di lavoro perché puoi usufruire dei permessi previsti dal contratto (art. 92) Il contratto lo trovi qui sul blog tra i documenti . Abbiamo pubblicato...
Alessio
02/11/2019 - 20:17
Ciao, è possibile godere del rimborso anche frequentando un'università telematica? Come dovrei comportarmi nei confronti del mio datore di lavoro? Devo comunicare la mia decisione di frequentare un corso di laurea? Vi ringrazio per il grande lavoro che svolgete!
Patrizia
15/04/2019 - 15:15
cara cinzia, bene , come vedi lo avevamo già messo sul blog , 1 minuto dopo la pubblicazione. ciao patrizia cgil