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DECRETO MIN.11 MARZO 2020 – Linee guida per gli Studi Professionali

DECRETO MIN. 11 MARZO 2020 – Linee guida per gli Studi Professionali –

  • LAURA

    31/03/2020 - 16:12

    Salve a tutti... volevo sapere se ebipro ha già emesso ulteriori provvedimento di sostegno al reddito... avevo letto un post dove si parlava dell'integrazione della cassa... ho anche provato a guardare il sito di ebipro ma a parte l'una tantum non ho visto altro... ciao e grazie...

  • Patrizia

    20/03/2020 - 19:06

    scusate .. bis ATTENZIONE stanno per arrivare gli interventi ebipro , controllate se lo studio paga ebipro e cadiprof , è la condizione per usufruire delle misure di sostegno. ciao ! patrizia cgil

  • Patrizia

    20/03/2020 - 19:02

    cara gio, rispondo a te sulla questione ferie e quindi a tutti . La cassa in deroga è una misura straordinaria , ed è stata rifinanziata per l'emergenza. Le linee guida Inps e delle regioni ci diranno come bisogna usarla. Nel solo accordo del veneto ...

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Rinnovo Contratto PROTESTA sollecitiamo un incontro tra le parti

La nostra PROTESTA per sollecitare un incontro tra le parti per il rinnovo del CCNL Dipendenti Studi Professionali- Segui le istruzioni

  • Patrizia

    20/01/2020 - 13:08

    ciao arianna, segui le istruzioni , puoi mandare mail oppure stampare e distribuire il volantino ciao ! patrizia cgil

  • Confusa

    20/01/2020 - 7:31

    voglio protestare anch'io che si fa?

  • Patrizia

    19/01/2020 - 21:04

    bis, per vostra e nostra soddisfazione la protesta che è partita dal blog è servita non poco! ciao patrizia cgil

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CADIPROF – EBIPRO – UNISALUTE: quanta confusione!

CADIRPOF, UNISALUTE, EBIPRO – quanto confusione – cosa sono, cosa fanno, come si partecipa, facciamo chiarezza

  • Patrizia

    28/04/2020 - 18:53

    cara laura, si puoi chiederla . Hai ragione soprattutto perché per il futuro gli enti bilaterali saranno sempre più importanti per il sostegno al reddito e il welfare contrattuale . patrizia cgil

  • LAURA CAMPETTO

    28/04/2020 - 16:19

    Buongiorno il mio datore di lavoro non mi ha iscritta a cadiprof ed ebipro ed infatti in busta paga recepisco edr di 32 euro. Ma io preferirei avere comunque assicurazione integrativa, posso chiedere al datore l'iscrizione piuttosto che edr?

  • Patrizia

    27/02/2020 - 18:56

    Cara ylenia, cadiprof ed ebipro sono obbligo contrattuale , devono essere applicate . i diritti contrattuali sono diritti "esigibili" , quindi devi chiederel'applicazione di tutto quello che è previsto dal contratto. A rafforzare questa norma è intervenuta una circolare del ministero del lavoro n.43/2010 , recepita dal...

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Risultato sondaggio e buone nuove!

  • Patrizia

    09/10/2019 - 20:14

    Tiro su questa pagina , perché è interessante anche che leggiate il risultato del nostro sondaggio interno fatto sulla base dei dati che sono pervenuti a noi dal blog . patrizia cgil

  • Patrizia

    17/09/2019 - 15:42

    caro mario, beh, non ti avrei mai risposto nel modo che dici tu. Potevi omettere la prima parte , davvero. Peace and love ! Come abbiamo detto mille volte, il blog è un luogo di discussione , noi vogliamo un confronto serio e rispettoso , reagiamo solo se veniamo aggredite, non...

  • Mario

    17/09/2019 - 12:46

    Buongiorno, commento qui, visto che qui https://www.impiegate.org/aggiornamenti-2/#commentform e qui https://www.impiegate.org/blog-va-ferie/#commentform non è possibile farlo. Siamo ormai al 17 Settembre, e tutto tace. Sò già che la prima risposta che riceverò sarà del tipo "ma tu cosa fai per far sì che qualcosa si smuova?!" oppure "noi siamo lavoratori come voi", ma non è questo che voglio sentirmi dire. Vorrei capire come mai ad oggi non ci sono...

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31 MARZO 2018 IL CONTRATTO E’ SCADUTO-DISCUSSIONE ATTIVA

Ebbene si! Il 31 marzo 2018 è scaduto il nostro contratto di lavoro cioè quello degli Studi Professionali!!!

  • Patrizia

    17/04/2020 - 0:21

    Caro marito cristiano, vedi l'hai detto .. i dipendenti hanno paura di far valere i propri diritti , ecco .. possiamo scrivere tutte le norme contrattuali che vogliamo ma se poi non vengono rispettate , restano parole scritte sul ghiaccio. e messe al sole . Le norme contrattuali sono "esigibili" da parte del lavoratore...

  • Cristiano

    16/04/2020 - 22:08

    Ciao, vorrei che fosse meglio chiarito nel prossimo CCNL che, a parte le ferie obbligate per le chiusure dello studio professionale, il resto venisse stabilito di comune accordo in appositi incontri tra dipendenti e professionisti entro date precise. Mi sembra che i datori di lavoro nemmeno leggano il contratto collettivo e che o dipendenti abbiano troppo timore nel far valere i propri diritti. Inoltre un articolo...

  • Patrizia

    16/04/2020 - 15:10

    cara cinzia, non ho nulla da aggiungere alle tue parole , visto che quello che scrivi corrisponde al nostro modo di ragionare. La trattativa rimane assolutamente aperta, prima dell'emergenza avevamo preparato un post per rilanciare tutti i contenuti emersi sul blog, appena la situazione permetterà una forma di normalità controllata...

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