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EBIPRO – CADIPROF : NOVITA’ GENNAIO 2021

le novità di questo nuovo anno 2021 introdotte dagli enti bilaterali ( ebipro e cadiprof) collegati al contratto per i dipendenti degli Studi Professionali

  • Patrizia

    02/04/2021 - 19:30

    cara elisa , grazie a te e buona pasqua ! patrizia cgil

  • Patrizia

    02/04/2021 - 19:29

    Caro Maurizio, la presa in giro è quella del tuo datore di lavoro . Gli enti bilaterali funzionano bene. E' capitato anche a me di discutere per delle prestazioni . L'interpretazione delle norme , come quella delle leggi del resto, lascia spazio alla discussione. E' normale. E' evidente che lo ratio...

  • maurizio

    02/04/2021 - 11:14

    Grazie Patry x la diaria. IL COMICO che io l avevo presentata e sul sito mi era stato accettata con rimborso il 31.03 u.s., valuta 01.04. SI vede effetto pesce d aprile ieri nulla. oggi riguardo il mio estratto di unisalute e la pratica è tornata in lavorazione. ho chiamato e non sanno come mai se non dirmi che l ufficio stava rivalutando la pratica....

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EBIPRO ASILI NIDO-ATTIVITA’ SPORTIVE-DAD-Baby Sitting

EBIPRO, Ente Bilaterale Nazionale per gli Studi Professionali eroga un contributo a parziale rimborso per le spese sostenute dai lavoratori per attività sportive, asili nido, DAD e baby sitting

  • Dina Nicosia

    04/12/2020 - 22:30

    Tanti auguri per il vostro anniversario. Con l’occasione voglio ringraziarvi per tutte le notizie e informazioni utili che pubblicate e per il supporto che date agli impiegati degli studi professionali ed ad Unic@. Stima ed ammirazione per voi tutte ! Spero di rivedervi presto. Un abbraccio.

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CIG IN DEROGA – EBIPRO Sostegno al reddito -NEWS

CIG IN DEROGA Come ne risente la nostra busta paga. Si maturano ferie e permessi? Cosa si intende per “integrazione dell’80% del salario”? – News CIGD 4 settimane in più

  • Patrizia

    21/01/2021 - 20:22

    Ciao daniela , diamoci del tu , siamo colleghe. In effetti a cassa integrazione a zero ore il preavviso non è dovuto, anche se non si sa mai.. per la riduzione di orario è meglio non rischiare e dare il preavviso , i 35 giorni sono di calendario quindi compresi sabato e...

  • Daniela

    20/01/2021 - 22:49

    Buongiorno Sig.ra Patrizia, sono Daniela e già negli scorsi mesi ho avuto il piacere di ricevere preziose delucidazioni in merito alla questione della cassa integrazione in deroga. Questa volta Le scrivo per avere un chiarimento in merito alle dimissioni volontarie che sto per dare dal mio lavoro presso uno studio legale. A fine marzo per fortuna comincio una nuova avventura lavorativa. Mi spiace perché il...

  • Patrizia

    12/10/2020 - 21:10

    cara daniela, se ti ammali durante il periodo di lavoro , devi mandare il certificato medico , sei in malattia. Il tuo datore di lavoro non può costringerti a prendere ferie se sei in malattia , c'è il certificato , non ci sono discussioni. Per la programmazione della cassa integrazione , purtroppo , fino a 5...

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Cadiprof – Test sierologico e tampone Covid – 19 –

CADIPROF ha aggiunto due nuove coperture per i dipendenti degli studi professionali il test sierologico ed il tampone per COVID-19

  • Patrizia

    12/04/2021 - 19:43

    Cara elena, sapevo che era questo il motivo, però quando si tratta di prestazione degli enti bilaterali è meglio sentire direttamente l'ente ! grazie patrizia cgil

  • EleNA

    12/04/2021 - 18:52

    Buonasera colleghi e colleghe! Aggiornamento circa la risposta di Cadiprof sulla questione Test sierologico incluso nel Piano Sanitario CADIPROF. Vi comunico che, per chi come me non ne era a conoscenza, è possibile prenotare 1 solo test sierologico gratuito, gli altri successivi al primo, anche se a tariffe scontate sono a nostro carico. Ecco quindi il perché mi dava quella schermata di "errore". Spero di essere stata utile!

  • Patrizia

    10/04/2021 - 19:38

    cara elena, non so .. dovresti contattare unisalute o direttamente cadiprof , sulla home page attraverso la chat, ciao Patrizia cgil

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CADIPROF – Misure straordinarie emergenza COVID19

La CADIPROF per far fronte all’emergenza COVID 19 istituisce misure straordinarie a favore dei lavoratori degli studi professionali iscritti alla Cadiprof

  • Patrizia

    19/04/2020 - 21:15

    Ciao linda, innanzitutto devi guardare l'accordo della tua regione, fa testo quello . lo trovi qui sul blog , ci sono i link degli accordi. Il cura italia ha stabilito 9 settimane di cassa con un arco temporale fino al 30 agosto, all'interno di quest'arco temporale le regioni hanno fatto gli accordi...

  • Linda

    19/04/2020 - 14:23

    Ciao a tutti. Non so se è già stato richiesto.. non riesco a leggere tutti i commenti. Vorrei sapere se la cassa integrazione in deroga può essere prorogata. Finora per me è stata richiesta fino al 3 maggio per un totale di 10 ore su 16 totali a settimana (sto andando quindi 2 pomeriggi a settimana) a partire dal 23 marzo. Come vengono...

  • Patrizia

    30/03/2020 - 18:49

    cara nicoletta, il tampone deve essere fatto perché deve esserci la diagnosi. Mi sembrano chiare le disposizioni. Ciao e auguri tanti Patrizia cgil

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GENNAIO 2020 NOVITA’ dagli ENTI BILATERALI

GENNAIO 2020 ARRIVANO LE NOVITA’ DAGLI ENTI BILATERALI – CADIPROF – EBIPRO- FONDOPROFESSIONI – Leggi le novità sul Blog impiegate.org

  • Patrizia

    25/05/2020 - 21:12

    Ciao Angela, te lo confermo articolo 13 del contratto nazionale (lo trovi qui sul blog tra i documenti) non vanno riproporzionati al part time. L'EDR di 10,33 euro è cosa separata ,va con il tabellare non centra nulla. ciao patrizia cgil

  • Angela

    25/05/2020 - 18:26

    Buonasera, Volevo avere conferma che in caso di mancata iscrizione a cadiprof ed ebipro il datore deve versare in busta paga un elemento distinto della retribuzione pari a 32, euro per 14 mensilità ? Ma se uno è part time va riproporzionato tale importo ? O va erogato per intero in busta paga ? Inoltre questo impedisce l’erogazione dell’edr Di 10,33 euro per 13 mensilità o...

  • Patrizia

    13/05/2020 - 19:38

    Ciao Pierre, puoi chiedere il rimborso della parte non rimborsata dall'inps. ciao patrizia cgil

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CADIPROF – EBIPRO – UNISALUTE: quanta confusione!

CADIRPOF, UNISALUTE, EBIPRO – quanto confusione – cosa sono, cosa fanno, come si partecipa, facciamo chiarezza

  • Patrizia

    14/12/2020 - 21:07

    Ciao vivia, non puoi integrare il contributo cadiprof, iscrizione e contributi sono totalmente a carico del datore di lavoro . ciao ! patrizia cgil

  • Vivia Bacci

    14/12/2020 - 11:12

    Ciao, sono regolarmente iscritta a CADIPROF è possibile a mie spese integrare o aumentare la copertura? Grazie

  • Patrizia

    28/04/2020 - 18:53

    cara laura, si puoi chiederla . Hai ragione soprattutto perché per il futuro gli enti bilaterali saranno sempre più importanti per il sostegno al reddito e il welfare contrattuale . patrizia cgil

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31 MARZO 2018 IL CONTRATTO E’ SCADUTO-DISCUSSIONE ATTIVA

Ebbene si! Il 31 marzo 2018 è scaduto il nostro contratto di lavoro cioè quello degli Studi Professionali!!!

  • Patrizia

    12/04/2021 - 20:34

    cara Cinzia, l'EDR è una indennità per i mancati contratti regionali previsti dal contratto precedente del 2011 , all'art. 8 ter (elemento economico di garanzia) . L'articolo è stato ripreso nel contratto attuale del 2015 all'art. 3 ma senza la previsione di EDR, difficile tu lo possa esigere. Prova, I contratti nazionali...

  • cinzia

    12/04/2021 - 12:31

    Buongiorno Patrizia, facendo riferimento al Tuo post del 19/03/2021 in merito alla " indennità per il mancato contratto regionale EDR" come possiamo chiederla ed averla anche noi? In sostanza cosa dobbiamo scrivere al datore di lavoro/consulente paghe? Perchè anche qua (scrivo da Milano) non si è visto nulla ... anzi abbiamo all'orizzonte grandi tempeste da affrontare. Grazie mille

  • Patrizia

    19/03/2021 - 20:08

    Cara debora, si ecco ! brava sei attenta , non si tratta di una tantum ma di una indennità per il mancato contratto regionale EDR, era un tentativo per costringere confprofessioni ad avviare le contrattazioni regionali, purtroppo pochi l'hanno avuta, io l'ho avuta, l'ho pretesa in studio. I diritti contrattuali sono esigibili ,...

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MATERNITA’ HELP – CCNL e CADIPROF – video di Emilia

Maternità i tuoi diritti con il CCNL dipendenti studi professionali e con CADIPROF

  • Patrizia

    09/04/2021 - 17:58

    ciao alessandra, i rol sono 40 ore annuali a tempo pieno , le ex festività 32 ore , in part time vanno proporzionate alla percentuale di part time. Le ferie considerate a giornata di lavoro e quindi rimangono uguali in part time o a tempo pieno. Puoi controllare da...

  • Ale

    09/04/2021 - 6:41

    Grazie Patrizia. La maturazione delle ferie è corretta, ê inferiore quella di Rol e ex festività. Se io dovessi fare in un mese mezza giornata di facoltativa tutti i giorni quante ferie, permessi e ex festività maturano? Grazie Alessandra

  • Patrizia

    08/04/2021 - 19:08

    Cara Alessandra, in maternità facoltativa non maturano ne ferie ne mensilità supplementari. Il contratto nazionale è in discussione in questo periodo non ci sono cambiamenti. Per l'allattamento matura tutto , non saprei dirti se la cifra da te indicata è giusta , non facciamo calcoli senza vedere la busta paga , si rischia...

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